‘‘En, doet ge’t nog graag?’’

Een vraag die ik regelmatig terloops stel aan mijn compagnon William of de mensen in ons team.

Bedrijven zijn soms verrast als er plots een medewerker vertrekt. “Dit zagen we niet aankomen!’’ Zeggen ze dan. Maar zag je het echt niet aankomen? Of heb je nooit de moeite genomen om er naar te vragen?

Loon, extralegale voordelen, locatie, … Het weegt allemaal niet op als je je job niet graag meer doet.

Daarom maak ik er een punt van om hier vaak naar te polsen. Want soms zijn er kleine zaken die irriteren en ben je je er vaak niet bewust van. Veel mensen vinden het moeilijk om dit zelf aan te kaarten, daarom is er naar vragen belangrijk.

We zijn meesters in alles opkroppen. En dan kan het wel eens ontploffen met ongewenste gevolgen.

Vinger aan de pols houden, dat vind ik belangrijk als je met mensen werkt.

Ik doe dat ook binnen mijn relatie & met mijn vrienden. Gewoon vragen, niet veronderstellen.

Ik kan je zeker aanraden om het eens te proberen, het antwoord kan je soms verrassen!